Cursé mis estudios
de Psicología en la Universidad de Valencia (83-88). Cuando
los finalicé hice algo que llevaba tiempo queriendo hacer. Pasé una temporada
en Londres trabajando y perfeccionando el idioma. Unos meses. Volví para hacer
frente a un proyecto para el cual unos compañeros y yo habíamos solicitado subvención antes
de mí partida. Tenia que ver con un estudio sobre “Cultura Organizacional Cooperativa” y finalmente el patrocinador fue la “Direcció General d´Ocupació
i Cooperació. Institut de Promoció i Foment del Cooperativisme de la
Conselleria de Treball i Afers Socials”. Eran los años de auge de la psicología
organizacional y mis queridos colegas y yo nos interesamos por el mundo de las Cooperativas de Trabajo Asociado. Nos parecía
(y nos sigue pareciendo) muy encomiable que algunas personas trabajen de esa
manera, aunando trabajo y capital, esto es, siendo socio capitalista y
trabajador al mismo tiempo, con una organización democrática asamblearia, con unos fines sociales etc.….tan alejado del
predominio del pensamiento neoliberal actual.
Recorrimos la
Comunidad Valenciana entrevistando a cooperativistas de un centenar de
cooperativas de trabajo asociado. En su mayoría eran pequeñas y medianas
cooperativas dedicadas unas a la enseñanza, otras a las artes gráficas, muchas
a servicios varios, también había una pequeña fabrica de ataúdes y algunas s
mas grandes dedicadas a la fabricación del vidrio y productos textiles. Les preguntábamos
que valoraban más en el trabajo y nos confirmaban en nuestras hipótesis. Muchos
valoraban tener tiempo libre para dedicarlo a lo que les gustaba, la buena relación
con los compañeros, el trabajo en equipo, destinar parte de los beneficios a
fines sociales que revirtieran sobre la población en la que se asentaban, etc. Lo
dicho, qué tiempos aquellos en los que
el trabajador no era un “objeto de producción” sino un “sujeto en busca de
realización”. Este cometido me llevó unos 3 años pues una vez finalizado el
estudio se nos contrató a mis colegas y a mí para impartir el módulo de
Recursos Humanos en cursos de Gestión Empresarial Cooperativa. Comunicación,
motivación al trabajo y democracia participativa constituían los contenidos de
dicho módulo. Fruto de este trabajo queda la publicación “Cultura Organizacional Cooperativa en el País Valenciano” Bellmunt,
Delicado y Fernández, 1991. Publicació de la conselleria de treball i afers
socials. 
